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中溶科技开展首期员工外训活动
发表时间:2016-09-29 16:25:40 浏览次数:0
       “务实、协作、创新、进步”,经过一年的努力奋战,中溶科技在唐山迁安的 “年产30万吨无水乙醇项目”建设即将竣工,为保障生产工作的有序运行,项目已招纳了大量的技术人才和储备力量,并对新入职的员工统一制定了为期四十天的培训计划,首期培训地点定为中溶丰润厂区和京唐港中润集团。


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迁安领导出席培训动员大会


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领导在大会上发表讲话


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员工在中润学习

 
        高度重视,精心组织。为做好本次入职培训,让新员工充分了解和融入公司文化、提升团队协作能力、增强个人专业能力和素质,公司进行了周密的策划和安排。本次集中培训四十天,培训课程涉及了公司发展史、组织架构、公司文化、规章制度、工作流程,安全基础知识,化工工艺基础知识,本厂化工知识,薪酬福利等。由公司领导和相关部门经理担任讲师,深入浅出的讲授为新员工在融入企业环境的过程中注入了动力和信心,为即将开始的 “新”生活奠定了基础。培训结束后,公司会对新员工进行基础考核,新员工通过短期培训不但对公司会有了全面的认识,更会对企业前景和个人职业发展充满信心。

 

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员工在丰润厂区培训

 
        立足岗位,传道授业。领导详细地介绍了中溶科技的发展历程、企业理念、企业文化和如何融入企业等相关内容,使新员工进一步了解集团整体发展概况,建议新员工在今后的工作中注意细节,脚踏实地,勇于挑战,敢于担当,常怀感恩,努力实现人生价值。

 
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员工利用午休时间温习课程
 
       重点学习,专业护航。领导讲授了如何学好厂规厂法,做一名遵纪守法的优秀员工的道理。技术部讲解了如何增强质量意识,搞好技术质量管理等。项目部采取图文并茂的方式,并为新员工重点剖析了项目现场可能遇到的各类问题,提出了相应的整改方案。销售部讲授了年度经营方针目标和企业经营管理制度等。安环部结合多年从业经验和亲身经历,讲授了安全管理的重要性。人力资源部介绍了集团人力资源部规章制度,薪酬福利等相关制度,使新员工们受益良多。


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员工在丰润厂区学习
 

        扬帆起航,戮力前行。聆听时间箭步如飞的脚步声,倾听未来嘹亮的呼唤声,放飞梦想,打开心灵的窗户,放舟智慧的海洋,收获希望,感受硕果累累的喜悦。公司为广大员工提供了施展才华的广阔舞台,相信新员工能够通过自己的智慧和辛勤劳动,在这个舞台上谱写自己最满意的乐章。在此,我们共同希望新员工尽快融入到中溶科技大家庭中来,祝愿你们在中溶的生活充实、自信、快乐!

 

 

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