中溶科技股份有限公司在迁安召开为期两天的中高管闭门会议。董事长代淑梅率领35名中高层管理人员就上半年工作进行总结，对下半年工作计划和工作重点做了细化，明确了未来1到3年的发展战略。

同时，在持续三个月对华为、华鲁及中科金财的核心竞争力打造、组织变革、人才管理等方面学习交流基础上，本次会议中，35名管理人员就中溶文化升级展开了充分探讨，并形成新的更符合当前企业发展阶段的中溶文化，在充分理解并且认可的基础上，参会管理人员共同签字，承诺践行。新的中溶文化，是中溶集体智慧的结晶，也是中溶人的心灵契约。

通过这两天的闭门会议，中溶管理团队深入学习企业文化，客观总结工作，相互学习借鉴，明确发展方向。齐心协力，未来可期！